公司没有全额给我停工留薪工资,我应该怎么做

您应首先向劳动行政部门投诉。依据《工伤保险条例》,公司需支付停工留薪期工资,不支付将影响您的合法权益,可能导致经济损失及劳动关系紧张。
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您可以投诉、调解或仲裁。对于轻微纠纷,可先尝试与公司调解;若公司拒绝,则向劳动行政部门投诉;若问题仍无法解决,再申请劳动仲裁。
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公司未付停工留薪工资,您应:1.收集工资单、工伤证明等证据;2.先与公司沟通,要求支付;3.若无果,向劳动行政部门投诉,并提交证据;4.仍不解决,申请劳动仲裁,维护权益。
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