70岁以上老人是否可以进行工伤认定？

70岁以上老人无法进行工伤认定。依据《工伤保险条例》，工伤认定需劳动关系证明，70岁以上属劳务关系，非劳动关系，故无法认定。不及时处理可能导致权益受损，无法获得工伤赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
70岁以上无法工伤认定。处理方式：1.有劳务合同，按合同维权，要求雇主赔偿；2.无合同，收集工作证据，如工时记录、工资单等；3.咨询律师，通过法律途径起诉雇主，要求赔偿医疗费、误工费等损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
70岁以上老人工伤认定问题，常见处理为通过民事途径解决。若与雇主有劳务合同，可依据合同条款维权；若无合同，可寻求法律援助，通过诉讼主张权益。选择方式需根据具体情况和证据情况决定。